Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 79/2021 del 26/07/2021 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

… infondato e/o annullabile e/o discriminatorio e/o persecutorio e/o illegittimo il recesso dal rapporto di lavoro e/o licenziamento adottato con lettera del 28.02.2020. Conseguentemente in via gradata…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 44/2021 del 05/05/2021 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…ificato e/o infondato e/o annullabile e/o sproporzionato e/o illegittimo e/o privo di giusta causa e giustificato motivo, il licenziamento intimato con nota datata 29/05/2020 dall' odierna resistente …...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 32/2021 del 20/04/2021 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…4/2021 RG n. 277/2020 CONCLUSIONI PER IL RICORRENTE - accertare che il licenziamento impugnato così come intimato, è illegittimo, inefficace e , comunque, nullo; - di conseguenza riconoscere il diritt…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 42/2020 del 08/08/2020 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…a introdotta con ricorso e rubricata all' R.G. 154/2018, dichiarare nullo e/o illegittimo e/o inefficace il licenziamento intimato dalla Dirigente S.XXXXXXXX dell' Istituto Comprensivo "M.XXXXXXXX H.X…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 175/2019 del 30/01/2020 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…IN RAGIONE DELLA EFFETTIVA SITUAZIONE ECONOMICA CHE IL LAVORATORE AVEVA AL MOMENTO DEL LICENZIAMENTO ILLEGITTIMO. Nel caso di specie appare congruo liquidare il risarcimento danni nella misura di 15 m…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 167/2019 del 16/01/2020 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

… 15 unità. Di conseguenza - e doverosamente precisato che il risarcimento del danno da licenziamento illegittimo nelle piccole aziende è compreso tra un minimo di tre (non già due come avversariamente…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 89/2019 del 01/08/2019 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…i pasticceria, evocava in giudizio quest' ultimo onde sentir dichiarare l' illegittimità del licenziamento asseritamente intimatogli per giusta causa mediante comunicazione dd. 28/03/2018 con ogni con…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 93/2018 del 21/11/2018 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…i abusiva reiterazione del contratto di lavoro a termine da parte di una PA non esiste né un licenziamento né un diritto soggettivo alla stabilizzazione. Manca poi la possibilità di graduare la sanzio…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 61/2017 del 12/06/2017 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…via incidentale ed ove ritenuto necessario, ACCERTARE E DICHIARARE inefficace, nullo e quindi illegittimo - simulato il contratto di lavoro stipulato tra la parte ricorrente e la ditta appaltatrice, e…...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 60/2017 del 12/06/2017 (Dott. Angelo Riccio Cobucci)

…via incidentale ed ove ritenuto necessario, ACCERTARE E DICHIARARE inefficace, nullo e quindi illegittimo - simulato il contratto di lavoro stipulato tra la parte ricorrente e la ditta appaltatrice, e…...